根据学生的说法，因撰写一篇与支持巴勒斯坦行动相关的文章而实际上被禁止进入麻省理工学院（MIT）校园的南亚裔博士生被停学至2026年1月。
然而，麻省理工学院电气工程专业二年级博士生普拉拉德·艾扬加尔 (Prahlad Iyengar) 表示，他并不是因为那篇最近一个月引起媒体关注的文章而被停学。他本周在接受《舢舨》(Sampan)采访时表示，尽管他因那篇文章仍被“禁止”进入校园，但他的停学是因为麻省理工学院对他提出的一项单独指控。这一指控涉及他在一次公开发言中提到加沙的大规模死亡人数。艾扬加尔表示，他于12月4日得知被停学的原因是一件与麻省理工学院举办的职业招聘会有关的事件。在该事件中，他和几名学生向军事承包商洛克希德·马丁 (Lockheed Martin) 的代表询问了其武器被以色列军队使用的问题。他表示，学校指控他“骚扰”招聘人员，并因此暂停了他的学业。艾扬加尔对此指控予以否认，并坚称当时校园警察在场，但即使他多次询问是否被允许留在现场，警察也未要求他离开。他表示，他于12月11日向校长办公室提交了正式申诉，同时也在寻求法律途径。
麻省理工学院告诉《舢舨》，根据其长期政策，无法提供关于个别学生纪律案件或人员事务的具体细节。洛克希德·马丁没有回复关于置评请求的电子邮件。
今年秋天早些时候，麻省理工学院因艾扬加尔在学生刊物《书面革命》(Written Revolution) 上发表的一篇学术文章禁止其进入校园。作为该刊物主编之一，艾扬加尔在文章《论和平主义》(On Pacifism) 中分析了和平主义的历史实例，包括越南一名僧侣自焚、南非的反种族隔离运动以及支持巴勒斯坦的抗议活动。然而，由于该文章使用了美国列为恐怖组织的“巴勒斯坦解放人民阵线”(Popular Front for the Liberation of Palestine) 的图像，并在文中宣称支持巴勒斯坦运动“开始制造混乱”，文章受到麻省理工学院行政部门的强烈批评。
起初，学校计划将包括这篇文章、职业招聘会事件以及艾扬加尔的电子邮件（其中他要求参与一个与以色列军用无人机技术相关的实验室的工作人员重新考虑合作）在内的多项投诉捆绑在一起处理。但艾扬加尔表示，由于关于他因文章被禁进入校园的报道引发了公众强烈反响，学校最终只专注于职业招聘会事件作为停学听证的依据，而不再涉及文章。
艾扬加尔否认骚扰指控。他说：“不仅是我，还有其他几个人排队站在洛克希德·马丁的展台前，与招聘人员交谈。我们讨论了一些洛克希德·马丁正在进行的项目，并在最后发表了一些评论，表达了我对国防工作的质疑，尤其是在加沙正在进行的种族灭绝背景下。”
之后，他表示，招聘人员决定改为在一个私人房间内与学生一对一交谈。他原以为自己也能有机会与招聘人员交流，于是留下来等待。而此时，麻省理工学院的警察站在他旁边，但没有明确告诉他是否可以留在现场。他表示，自己多次询问是否被允许待在那里，但始终没有得到明确答复。他说，即使学校后来声称他骚扰招聘会工作人员，警方当时也从未要求他离开。
“我没有任何不当行为，只是在排队等待，”他说。
《舢舨》无法核实他对事件的描述。
这名学生表示，虽然他的停学因申诉暂未生效，但因文章导致的校园禁令依然有效，他觉得自己目前在学校处于一种不确定的状态。
“因为我实际上是因为写了一篇文章而被禁止进入校园，这引起了公众的强烈反应，”他说。他认为正是因为这一点，麻省理工学院决定只处理职业招聘会事件，而不再将文章作为停学听证的依据。他的律师此前告诉《舢舨》，该文章涉及言论自由问题。
艾扬加尔表示，他仍然坚持自己的文章，并否认其支持暴力或恐怖主义活动的指控。他说，麻省理工学院官员的指控是错误的。为说明自己的立场，他指出，尽管他使用了“巴勒斯坦解放人民阵线”的插图，但在正文中并未讨论该组织。这些插图在像维基百科这样的网站上也可以找到。
至于文章中的“制造混乱”一词，他表示：“他们告诉我‘制造混乱’是恐怖主义行为的一个例子。我回应说，‘制造混乱’也可以是两岁孩子发脾气时的表现。”
他说，这种措辞是有意抽象化的，属于他对和平主义在抗议巴勒斯坦暴力问题上的局限性所进行的更广泛分析的一部分。
“我并没有号召采取任何具体行动；我不是某个运动的负责人，也没有权力指挥他人采取行动。”
